Звіт про реалізацію програми Intel "Навчання для майбутнього" у Львівській області за 2008-2011 рр.

22 грудня 2011 року відбувся підсумковий семінар-нарада районних(міських) координаторів програми Intel "навчання для майбутнього" у Львівській області.
Такі семінари-наради в кінці календарного року стали традиційними. Це дає можливість підбити підсумки роботи за рік, вшанувати тих, у кого все добре вдається, обговорити типові проблеми та спробувати знайти шляхи їх вирішення. А також заглянути у майбутній рік - саме на таких семінарах-нарадах визначається напрямок роботи у наступному році. Саме за таким сценарієм відбувся і цьогорічний семінар.
Найгарячішою темою для обговорення стало звітування про  результати навчання педагогів районів(міст) області основам ІКТ та необхідність досягнення 100% результату до кінця 2011 року. Зокрема, обговорювалось наскільки ефективним було таке "примусове" та "експрес" навчання для педагогів, що робити з тими, хто з об'єктивних причин не встиг пройти таке навчання, як за цифрами звітів не втратити реальний стан та настрої педагогічної громади. Обговорення було жвавим. Висновки у кожного, звичайно, свої.
Особисто я можу зазначити, що навчання ІКТ, без сумніву, необхідна складова сучасного підвищення кваліфікації педагогів і на сучасному етапі це не повинно бути примусовим, адже згідно Положення про атестацію педагогічних працівників, всі без виключення педагоги повинні не просто володіти, а використовувати ІКТ у своїй роботі, а значить педагог, якщо він хоче працювати в освітньому закладі, сам повинен шукати спосіб отримати основи комп'ютерної грамотності і потім систематично вдосконалюватись у цьому, адже ІКТ не стоять на місці. З іншої сторони, 100% результат навчання у звітах районів (міст та областей) не дасть бажаного, адже папір все стерпить і ми можемо "намалювати" будь-які цифри, а реальні вчительки сільських шкіл так і лишаться ІКТ-неграмотними, адже вони не знають, що їх вже порахували в цих самих 100%. І ще одна важлива деталь, без практики знання ІКТ так само безглузді, як і вивчення іноземної мови без її вживання в подальшому. Якщо ми і навчимо 100% педагогів області основам ІКТ, а вони не будуть їх використовувати у найближчому майбутньому (через власні переконання, або через банальну відсутність техніки), всі наші титанічні зусилля залишаться марними і ми отримаємо лише байдужість і нерозуміння в кращому випадку і неприйняття та запеклих опонентів в гіршому випадку. Чого ми прагнемо?!
Повертаючись до перебігу семінару, зазначу, що було багато позитивних моментів у підсумковому аналізі результатів роботи у 2011 році. Наша робота стала виваженою та стабільною, це показала експертна оцінка аналізу Портфоліо тренерів, які подали свої роботи для отримання звання "Регіональний тренер". Крім того, відпрацьований за останні три роки, алгоритм проведення рренігів та зарахування їх до підвищення кваліфікації педагогів, що навчаються в інституті за кредитно-модульною системою, дає свої результати. Нижче наведено кількісні результати впровадження програми в області за останні чотири роки.


Думаю, зараз, напередодні 2012 року, варто замислитись про те, як саме змінювати траєкторію впровадження програми у майбутньому. Адже започатковано нову 10-ту версію програми в Україні і ми вже маємо підготовленого тренера. Маємо нову платформу для дистанційного навчання, яка так чи інакше, буде стимулювати нас до її активного використання. Маємо достатню кількість педагогів, які мотивовані до вдосконалення своїх навичок та бажають розвивати їх не лише на локальному комп'ютері, а й залучати у своїй роботі Інтернет.
Ми на порозі нових змін!!!

Наші плани та наші сподівання, або Як поєднати непоєднане?!...

Думаю, що ні для кого не стане відкриттям новина, що грошей на освіту нема. Їх завжди чомусь на освіту не вистачає. Але цього року грошей якось по-особливому мало, практично зовсім-зовсім нема і в обласному бюджеті, і в місцевих, а планів та забов'язань, як завжди, багато і їх треба виконувати.
Виконувати нам з вами та й ще з врахуванням того, що 2011 рік президентом оголошено роком інформаційних технологій...
Цього року завершує навчання перший потік педагогічних працівників, які підвищували свою кваліфікацію за кредитно-модульною системою. Цього року ми отримали нове Положення про атестацію педагогічних працівників.
У нас в області в багатьох ЗНЗ залишається мрією підключення до Інтренету (мається на увазі Інтернет з нормальною швидкістю для роботи, а не формальна наявність комутованого зв'язку для звітності). Є ще багато різноманітних дрібних  але надто важливих питань, які необхідно вирішити.
Про ці проблеми-питання будемо говорити на семінарі-нараді 16 лютого, на яку запрошуються районні та міські координатори програми Intel та Інтершкола.
Планується представити та обговорити підсумковий звіт про роботу в 2010 році. Увазі координаторів буде запропоновано кілька варіантів розв'язання найбільш гострих та болючих питань, які необхідно обговорити та визначити план дій у 2011 році.
Сподіваюсь, що спілкування буде взаємним, активним та корисним.
Якщо є питання та пропозиції для обговорення на семінарі-нараді, прошу писати або дзвонити.

Про безкоштовні тренінги

Це повідомлення адресоване, в першу чергу, тренерам програми в області!

Мусимо визнати два факти: перший - в області величезна кількість вчителів, які потребують навчання на тренінгу і другий - фінансування роботи тренерів недостатнє та не відповідає потребам. Також треба визнати факт, що навчити вчителів все одно необхідно і це прийдеться робити нам з Вами, бо для цього ми навчені і на це погодились, коли стали тренерами.
Є райони  та міста в області, де кількість вчителів, які потребують термінового навчання не є критичною і необхідність в безкоштовних тренінгах не виникає. До таких районів(міст) належать: Самбір, Трускавець, Новий Розділ, Буський та Радехівський райони. Це міста та райони, де тренінги проводяться давно та систематично, або кількість тренінгових центрів достатня для повного задоволення всіх потреб навчання.
Нажаль, більшість районів мають проблеми і не можуть вчасно забезпечити навчання всім, хто його потребує. Саме через те, що навчання не відбулось вчасно виникає потреба у додаткових тренінгах, в першу чергу, для вчителів 2007 року атестації. Вони повинні були пройти навчання ще в 2008 році, коли проблем з фінансуванням не було!!! А зараз повинні навчатися вчителі 2009 року атестації.
До проблемних районів (міст) належать: Львів, Дрогобич, Городоцький, Дрогобицький, Жидачівський, Жовківський, Мостиський, Самбірський, Сокальський, Старосамбірський та Яворівський райони. Тут проведення додаткових тренінгів мотивоване та доцільне.
Звичайно, жодним чином ніхто не може заставити Вас працювати без оплати. Тут можна посилатись лише на свідомість та ще якісь, інколи не відомі нам, але потужні сили та важілі, які спонукають нас до дій на благо інших. Саме до них я хочу звернутися і просити Вас, зважаючи на потребу, провести такі тренінги.
Освітяни завжди були здатні більше жертвувати, ніж отримувати прибуток, більше дбати про інших ніж про себе. Зараз саме така ситуація.
Пропоную Вам ознайомитись із таблицею навантаження тренінгових центрів області у 2010 році та розподілом фінансування.
У випадку питань, зауважень, пропозицій тощо - пишіть коментарі або дзвоніть.

Семінари для тренерів та випускників програми в березні

Шановні координатори, тренери та випускники програми в області!

Пропоную Вам взяти участь у обласних семінарах для тренерів та випускників програми, а також вчителів загальноосвітніх навчальних закладів, які активно використовують у своїй роботи ІКТ та Інтернет.
Семінари, що відбудуться у березні 2010 року розпочинають серію семінарів, що створені з метою надати методичну допомогу та сформувати початкові навички роботи із сервісами Web 2.0. у вчителів-випускників програми в області.
Нижче розміщено файли з описом семінарів та реєстраційними формами на них.



Хочу звернути увагу, що лише реєстраційна форма надіслана на адресу noskova@loippo.lviv.ua гарантує зарахування на семінар!
Термін надсилання реєстраційних форм ОБМЕЖЕНИЙ!!!

Якщо виникають питання - пишіть або дзвоніть.

Також пропоную вам долучитися до формування тематики семінарів та міні-тренінгів в рамках програми в області. Це можна зробити залишивши коментар до цього поста або написавши мені на електронну пошту. Разом ми зробимо нашу роботу легшою та цікавішою!!!

До зустрічі на семінарах, на блозі, а також в просторах Інтернету!

Всім успіхів!

Ваші питання та пропозиції

Шановні тренери та координатори програми!
Пропоную вам долучитися до активного обговорення проблем реалізації програми в області.
В першу чергу сподіваюсь, що ви озвучити їх в коментарях до цієї статті.
Також сподіваюсь, що ви не залишитесь байдужими до опитування, яке розміщено поруч.